Allure nhìn vào Aviclear, một phương pháp điều trị mụn mới mà có thể thay đổi cách chúng ta điều trị mụn trứng cá.
Tạp chí Phố Wall lưu ý rằng khi nhiều người trở lại văn phòng, nhiều người LGBTQ+ sẽ xuất hiện tại nơi làm việc.
Trên LinkedIn, Jodi Glickman lưu ý hai điều bạn nên yêu cầu thay vì tăng lương hoặc khuyến mãi.
NPR đã báo cáo về Công lý Ketanji Brown Jackson, chửi thề là người phụ nữ da đen đầu tiên trên Tòa án Tối cao.
Bustle đã hướng dẫn sử dụng lợi ích ngoài mạng lưới cho trị liệu.
VOX, Hàng hóa giải thích lý do tại sao các công ty cung cấp các lợi ích liên quan đến phá thai, đặt ra một vấn đề khó xử cho người lao động để trải qua các chủ nhân của họ liên quan đến một vấn đề cá nhân, riêng tư.
Washington Post toàn diện cách tránh để lại một con đường kỹ thuật số khi tìm kiếm phá thai.
Việc cắt giảm cảnh báo rằng việc tham dự đám cưới trong năm nay sẽ khiến bạn phải trả giá.
Wired chia sẻ đề xuất về cách phản đối an toàn.
Tiếng cười trong tuần của bạn đến từ McSweeney, với tôi, tôi đã kéo cơ thể vô hồn của bạn khỏi bữa tiệc này hơn là chờ đợi ở đây trong khi bạn đi vào phòng tắm.
Trên các Corporettemoms gần đây
Chúng tôi đã nói về cách quy trình công việc của chúng tôi thay đổi trong mùa hè.
Chúng tôi đã cung cấp một số quần áo cho các bà mẹ làm việc, bao gồm một số cơ bản về thai sản và áo tắm lao động có thể giặt được.
Chúng ta đã bỏ lỡ bất cứ điều gì? Thêm Em Em vào đây, hoặc gửi chúng đến news@corporette.com. Cảm ơn! Ngoài ra: Bạn là mẹ hay mẹ tương lai? Don Tiết bỏ lỡ bản cập nhật tin tức trong tuần này tại Corporettemoms.
Cảm thấy xã hội? Bạn có thể kiểm tra chúng tôi trên Facebook hoặc Instagram hoặc thông qua Bloglovin, Pinterest hoặc Twitter!
